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17
2023
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07
華夏建龍2023屆大學生(shēng)入企培訓圓滿結束
7月(yuè)14日，華夏建龍2023屆大學生(shēng)入企培訓圓滿結束;
華夏建龍2023屆大學生(shēng)入企培訓圓滿結束
7月(yuè)14日，華夏建龍2023屆大學生(shēng)入企培訓圓滿結束，華夏建龍總經理李金千出席結業(yè)儀式并講話。儀式上(shàng)李總對各位新入企大學生(shēng)的順利結業(yè)表示祝賀，并通(tōng)過分享“一(yī)心二練三靠四勤五氣六得”，勉勵每位大學生(shēng)内懷一(yī)顆愛國(guó)之心，外練業(yè)務和管理，既能(néng)靠天靠地靠自(zì)己，又(yòu)要心勤嘴勤手勤腿勤。鼓勵每一(yī)位學生(shēng)要立志(zhì)氣有朝氣長(cháng)才氣接地氣養正氣，在工(gōng)作中吃(chī)得苦受得屈拿得起放(fàng)得下(xià)沉得住頂得上(shàng)。“一(yī)個(gè)充滿陽光(guāng)的人，一(yī)個(gè)務實奮鬥的人，不馳于空想，不骛于虛聲。”最後，李總祝願每位大學生(shēng)快速實現從(cóng)優秀到(dào)卓越、從(cóng)成長(cháng)到(dào)成功的華麗蛻變，人盡其才，學有所用，早日成長(cháng)為(wèi)明日之星、管理專家、技(jì)術(shù)權威，在華夏建龍的發展機(jī)遇裡(lǐ)乘風破浪、逐夢前行，在邁向全球知名礦業(yè)公司的道路(lù)上(shàng)共同努力、結伴同行！
為(wèi)促進新入企大學生(shēng)順利完成角色轉變，實現從(cóng)校園到(dào)工(gōng)作崗位的無縫銜接，華夏建龍人事(shì)行政部組織開(kāi)展為(wèi)期5天的2023屆新入企大學生(shēng)員(yuán)工(gōng)培訓。根據公司發展需要，今年(nián)華夏建龍礦業(yè)總部及各子公司共入職73名新進大學生(shēng)。他們主要來自(zì)南(nán)開(kāi)大學、華北(běi)理工(gōng)大學、遼甯科技(jì)大學、河北(běi)工(gōng)程大學、内蒙古科技(jì)大學、西(xī)安建築科技(jì)大學、太原科技(jì)大學等十餘家院校，主要專業(yè)有礦物(wù)加工(gōng)、采礦工(gōng)程、資源勘查、測繪、機(jī)械及自(zì)動化、無機(jī)非金屬材料等。
本次培訓共計10門(mén)課程，邀請公司内外部各專業(yè)線的8名優秀講師(shī)進行授課。内容覆蓋了建龍企業(yè)文化、選礦工(gōng)藝講解、采礦技(jì)術(shù)講解、精益管理的七大手法、安全與綠色礦山管理、大學生(shēng)培養方案、公司制度宣導、公文寫作、辦公軟件(jiàn)、商務禮儀等多(duō)項專題課程。授課老師(shī)結合公司實際，通(tōng)過案例講演、視頻分享、團隊讨論、提問互動等形式，多(duō)維度新視角講授課程，激發了新入企員(yuán)工(gōng)的學習熱情，深受大家的歡迎。華夏建龍常務副總經理金偉受邀向新員(yuán)工(gōng)講授了建龍企業(yè)文化和公文寫作等課程。
為(wèi)保證培訓效果，青訓班采用積分制考核，将所有學員(yuán)分為(wèi)8個(gè)小(xiǎo)組，團隊與個(gè)人積分并行PK，并結合青訓班雜(zá)貨鋪，進行積分兌換使用。期間，各學員(yuán)認真聽講、積極互動、全時參與、踴躍為(wèi)小(xiǎo)組與個(gè)人積分。最後按照(zhào)積分與考試排名評選出一(yī)組優秀團隊與三名優秀個(gè)人。
7月(yuè)15日上(shàng)午，公司新入企大學生(shēng)在各子公司人事(shì)行政處長(cháng)的帶領下(xià)奔赴工(gōng)作崗位。少年(nián)來此 并肩追光(guāng)——願各位新生(shēng)循夢而行，向陽而生(shēng)，在華夏建龍開(kāi)啓人生(shēng)新征程！
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