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華夏建龍舉行2020年(nián)技(jì)術(shù)成果總結表彰暨礦業(yè)技(jì)術(shù)研究所啓動大會(huì)

2020年(nián)1月(yuè)20日，華夏建龍2020年(nián)技(jì)術(shù)工(gōng)作總結表彰暨礦業(yè)技(jì)術(shù)研究所啓動大會(huì)通(tōng)過視頻會(huì)議形式召開(kāi)。華夏建龍董事(shì)長(cháng)兼總經理、科技(jì)協會(huì)主席苑占永、公司高(gāo)層、科技(jì)委員(yuán)會(huì)成員(yuán)、各子公司總經理、主管科技(jì)副總經理、總部部門(mén)經理及各子公司技(jì)術(shù)工(gōng)作者共計162人參加會(huì)議。會(huì)議由華夏建龍總工(gōng)程師(shī)張宗主持。 

2020年(nián)，全公司共開(kāi)展技(jì)術(shù)課題55項，結題并實現成果轉化25項，實現年(nián)化效益9509.91萬元。為(wèi)持續推動公司技(jì)術(shù)創新工(gōng)作，引導員(yuán)工(gōng)樹立創新理念，培養創新能(néng)力，營造創新氛圍，激勵為(wèi)公司科技(jì)進步付出的團隊及個(gè)人，經公司授權科學技(jì)術(shù)協會(huì)決定，對2020年(nián)“灤平建龍尾礦全幹排技(jì)術(shù)研究與應用”等25項技(jì)術(shù)成果、“礬山磷礦一(yī)種用于浮選作業(yè)的泡沫槽”等6項專利、“新型立式磁場篩選機(jī)在河北(běi)某鐵礦的工(gōng)業(yè)應用”等4篇論文予以表彰并獎勵。

此次會(huì)議主題為(wèi)“發現科技(jì)之趣，成就(jiù)人生(shēng)之美”。會(huì)議主要議程為(wèi)技(jì)術(shù)成果表彰與典型成果分享、2020年(nián)度科技(jì)工(gōng)作總結及2021年(nián)度工(gōng)作計劃、礦業(yè)技(jì)術(shù)研究所啓動及方案解讀(dú)、科研方法培訓、苑總作總結發言。

1月(yuè)20日上(shàng)午，生(shēng)産技(jì)術(shù)部副經理張亮作了華夏建龍《2020年(nián)科技(jì)工(gōng)作總結及2021年(nián)科技(jì)工(gōng)作計劃》報(bào)告。對一(yī)年(nián)來公司技(jì)術(shù)課題開(kāi)展情況、高(gāo)新技(jì)術(shù)企業(yè)認定情況、獲得專利情況、隊伍建設情況、問題與不足、下(xià)一(yī)年(nián)科技(jì)工(gōng)作目标等進行了詳細彙報(bào)與解讀(dú)。

華夏建龍常務副總經理陳海彬宣讀(dú)了《關于對2020年(nián)度技(jì)術(shù)成果、專利、論文表彰的決定》（礦業(yè)發政管字【2021】03号）。

頒獎儀式上(shàng)，華夏建龍生(shēng)産技(jì)術(shù)部魯炜焘“新型立式磁場篩選機(jī)在河北(běi)某鐵礦的工(gōng)業(yè)應用”、灤平建龍闫雷超“河北(běi)某磁鐵礦礦山尾礦全粒級幹排工(gōng)藝研究”等四篇論文獲得論文獎；“平底結構分段鑿岩階段出礦嗣後充填采礦法”等6項專利獲得專利獎；人事(shì)行政部張建剛技(jì)術(shù)課題“基于單一(yī)博途V16的金地自(zì)動化程序集成開(kāi)發應用”獲得智能(néng)化創新獎。

“承德縣建龍三選廠中細碎車間HP500破碎機(jī)電(diàn)機(jī)座改造”等12項課題獲得技(jì)術(shù)成果鼓勵獎；“柏通(tōng)礦業(yè)尾礦輸送系統改造-機(jī)制砂回收”等6項課題獲得技(jì)術(shù)成果三等獎；“承德縣建龍二選廠二段球磨工(gōng)藝流程技(jì)改”等2項課題獲得技(jì)術(shù)成果二等獎；“灤平建龍尾礦全幹排技(jì)術(shù)研究與應用”等4項課題獲得技(jì)術(shù)成果一(yī)等獎。

頒獎結束後，灤平建龍總經理周悅對“灤平建龍尾礦全幹排技(jì)術(shù)研究與應用”、承德縣建龍總工(gōng)張常偉對“承德縣建龍破磨系統成本優化研究”、寶通(tōng)礦業(yè)生(shēng)産技(jì)術(shù)處長(cháng)楊帥峰對“寶通(tōng)礦業(yè)選磷工(gōng)藝優化提升回收率”、承德縣建龍三選廠廠長(cháng)林福金對“承德縣建龍三選廠中細碎車間HP500破碎機(jī)電(diàn)機(jī)座改造”成果進行了典型分享。

會(huì)上(shàng)，各子公司對2020年(nián)科技(jì)工(gōng)作總結和2021年(nián)科技(jì)工(gōng)作計劃進行了彙報(bào)。

1月(yuè)20日下(xià)午，華夏建龍常務副總經理陳海彬宣讀(dú)了建龍集團《關于集團成立礦業(yè)技(jì)術(shù)研究所和主管任用的通(tōng)知》建控政管（2020）42号文件(jiàn)，總工(gōng)張宗公布了礦業(yè)技(jì)術(shù)研究所主任聘用名單。生(shēng)産技(jì)術(shù)部副經理張亮對《礦業(yè)技(jì)術(shù)研究所建設方案》進行了解讀(dú)，并由礦業(yè)技(jì)術(shù)研究所所長(cháng)陳海彬對研究所工(gōng)作提出要求。

會(huì)上(shàng)，各課題組進行了2021年(nián)“十大課題”軍令狀的授題和領題儀式。

會(huì)議期間，華夏建龍與中國(guó)恩菲工(gōng)程技(jì)術(shù)有限公司簽署了戰略合作協議。

公司邀請恩菲研究院院長(cháng)陳宋璇作了《對企業(yè)科技(jì)創新理念、範式、實踐的一(yī)些思考》的培訓講座。

最後，華夏建龍董事(shì)長(cháng)兼總經理苑占永作了《用理想信念支撐企業(yè)科技(jì)發展 用熱愛極緻成就(jiù)人生(shēng)事(shì)業(yè)夢想》的主題發言。苑總從(cóng)“理想遠(yuǎn)大方能(néng)目标強大”、“信念堅定方能(néng)使命偉大”兩個(gè)方面對科技(jì)工(gōng)作者進行了理想和信念的教育，從(cóng)“唯有熱愛方能(néng)成就(jiù)奇迹”、“唯有極緻方能(néng)創造價值”、“唯有創新方能(néng)點燃夢想”三個(gè)方面系統性對科技(jì)工(gōng)作者和礦業(yè)技(jì)術(shù)研究所提出了工(gōng)作要求，對公司科技(jì)工(gōng)作提出了“十要”：要立足于我們的資源并為(wèi)我們的資源賦能(néng)，要擴大資源的概念和儲量，要從(cóng)選礦上(shàng)實現資源價值的最大化，要謀劃人才的培養和開(kāi)發，要把礦山打造成綜合體，要破除科技(jì)的神秘感把科技(jì)創新玩出樂趣，要有我們自(zì)己的科研特色，要積極引進和推動新技(jì)術(shù)新工(gōng)藝的落地，要熱愛科技(jì)工(gōng)作把科技(jì)當成快樂的事(shì)情，要有科技(jì)工(gōng)作無盡頭的追求。

苑總對工(gōng)程師(shī)文化、工(gōng)匠(jiàng)精神、科學精神的内涵進行了分享，同時要求公司科協要進一(yī)步完善創新機(jī)制，使大家共享創新成果，同時要健全晉升機(jī)制，為(wèi)創新型人才提供發展空間；希望我們的科技(jì)人員(yuán)要“樂于弄髒我們的手”、愛我們的工(gōng)具、永不滿足的改進和完善，要有理性思維、保持好奇、熱愛自(zì)己的專業(yè)、堅定信念，為(wèi)榮譽而戰，為(wèi)打造美好企業(yè)而戰。